第一百五十三章 导火索（1 / 2）

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这边陈致远拍拍屁股回宜山镇了，但京城医科大学附属医院却是风起云涌，今天一大早，关于陈致远被免职的事就全院皆知了，除了普外跟肿瘤的医生外，所有的医生是欢欣鼓舞，大感陈致远这祸害可算是走了，肿瘤的陈维斌、王大壮等人却为陈致远感觉到惋惜，如果他不鼓捣出来那改革方案，以他的医术不出半年将会是这医院中最明亮的新星，可现在一切都成了井中月、镜中花了，普外衡星等人却为陈致远鸣不平，这套改革方案确实对改善医患关系紧张有着很大的作用，在这短短的6天时间里，他们是从病人身上深切感受到的，只要在普外住院的病人，对他们这些医生护士是打心里尊敬的，这跟他们以前从病人身上感受的到的尊敬根本就是两码事，以前那些病人大面上是对他们尊敬有加，但是那尊重中却带着一股质疑，如今那质疑早已经就消失得无影无踪，剩下的只有患者对于给自己治病的医生的一股深深的感激与尊敬。

这种感觉是衡星、刘军等人从医这么长时间从没感受过的，病人发自内心的感激与尊敬，让他们感受到了身为一名医生的骄傲，但是这种骄傲只持续了短短6天多的时间，便要烟消云散了。

今天上午各个科室去五官科挑选自己科室的病人，这些患者并不知道陈致远被免职的消息，这些医生来了要求他们专科，自然患者要问问到底是怎么回事，为什么陈主任不管他们了，他们这一问，有些对陈致远怨气很大的医生，自然要把陈致远被免职的消息说出来，目的也就是让这些患者听听，你们心中那个陈致远并不是什么医术精湛，医德无双的好医生，不然他为什么会被免职？

就是这些话立刻引来了患者极大反应。这几天陈致远是用自己的实际行动对他们治疗，无论是住院费还是病情，都有极大的改观，陈致远在患者心目中的高大地位早已经无法动摇，如今他们心目中的好医生陈致远竟然被免职。开除出了医院。这让所有人都接受不了。

“你们医院的领导是不是脑子进水了？陈主任的改革方案有那点不好？你们医生的工资提高了，我们老百姓的住院费降低了，这些有错吗？竟然把陈主任开除了，你们的领导脑袋让驴踢了吗？”有知道陈致远是因为他那改革方案而被开除的患者开始发难了。他们接受不了医院开除陈致远的决定。

其实医院与卫生局并没开除陈致远，只是免职，这在上文中有交代，但是前来接手病人的医生，却添油加醋把陈致远的免职说成了开除。目的显而易见，贬低陈致远，让他在患者心目中的地位大大降低，但是似乎很不成功，引起了患者极大的反弹。

“对，就是，凭什么开除陈主任，他做错了什么？”

“陈致远的错误有两点，第一歧视药商。第二抢病人！”有些年轻的医生听到患者的质疑，忍不住把陈致远的两项罪名说了出来！

“歧视药商？陈主任歧视的是那些黑心的药商，明明一种药也就几块钱，但是那些药商却卖给我们几十上百，就应该歧视他们！”

“我就是你们这些人把陈主任给挤走了。昨天你们罢工的原因别以为我们这些老百姓不知道，你们说陈主任抢病人，但是陈主任是全科医生，凭什么不能收各科的患者。你们罢工不就是没病人去找你们，而你们没法开大单吗？这事我们都知道！”昨天医生罢工的真相显然已经传得人尽皆知了。

“全科医生没有权利收治各科的病人。这是有明文规定的！”昨天卫生局已经下发了全科医生详细的规章制度，为的就是做实陈致远抢病人这罪名，说这话的医生一听患者如此反驳，边把这规定说了出来！

“规定在那？拿来我们！”

“你们等着，我这就去拿给你们！”那医生被病人这么一激，立刻就要去拿今天刚刚下发的全科门诊医生行为守则。

“拿了我们也不，前几天你们医院的一些主任就跑去门诊说陈主任抢病人，那时候陈主任就说了，全科门诊的医生，并没有什么规章制度说不能收各个科室的病人，那时候你们的主任怎么不把那规定说出来、拿出来，这会要去拿了，我这规定就是你们为了挤走陈主任现编的！”

“你？”那医生被这一句话堵得哑口无言，那规章制度确实被这患者说中了，昨天才编好的。

“什么陈主任歧视药商，抢病人啊，我就是你们这些无良医生跟那些黑心药商勾结，把陈主任给挤兑走了，什么东西，我不转科，我就要陈主任给我治病！”

“对，我们也不走，我们也就要陈主任给我们治！”