第一百五十五章（1 / 2）
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隔天又是一个周末,只是在一些人的日历行程上，周末向来是个可望不可求的奢侈品。一大早就驱车来到了市委大楼,陈远鸣刚下了车，就见万秘书长快步赶了上来,只是短短几周未见，这位市委大总管表现的就更为热情了,拉着他的手连连感叹，“陈董来了！我们还怕您有事过不来呢,县里的工作铺开后可不就更忙了，陈董也辛苦了啊！”
“万秘书长客气了。”陈远鸣微微一笑,“杨书记在吗？”
“在,当然在！”万秘书长脸上堆满了笑容，“一早就等着财神爷大驾光临呢,快快请进吧~~”
自从疏通了省里的关系后，市里这些头头脑脑对待自己的态度就明显发生了改变，有投资集团作保，又有省委王书记的支持，现在市里对远扬的态度可谓今非昔比。推诿的场面话少了很多，巴结的客套话到是多了不少，见风使舵才是官场的保命良方，谁也不会看不清楚局面。
依旧是那间宽敞的办公室，但是这次陈远鸣走进门，坐在椅子上的杨书记马上站起了身，笑着朝他迎来。
“小陈来了啊，快坐快坐。”杨书记脸上也挂着和煦的笑容，热情招呼陈远鸣坐在了一旁的沙发上。“听说回国后你就进山里了？看这行程安排的，也够紧张了啊……”
“让杨书记见笑了，实在是手头的事情太多。”陈远鸣笑着解释道，“等下个月中旬，矿山的一期工程就能顺利收尾了，届时还要请杨书记大驾光临，为我们奠基剪彩啊。”
“哈哈哈~~哪里的话，咱们家乡的重点产业嘛，也要好好关注才对。”杨书记发出了一声爽朗的笑声，“只是没想到矿场的建设速度这么快，如果今年就能投产的话，我们可就要跟着沾光了。”
这里说的却不是税收，而是市里在矿山占据的股份。最终豫西矿场以远扬51%，市政府26%，投资集团18%，其余闲杂股份5%的配比瓜分完毕。投资共分3期，每期1.5千万美元的额度，远扬总共支付3.5千万美元，投资集团则用设备和技术力量冲抵其余1千万美元。这么大规模的资金进驻，也算创了省里目前国际投资的最高纪录。
市里拿到了实际红利，再加上一些边边角角的私下操作，杨书记怎能不对这个钼矿愈发上心。现在县里的汇报都是直送案头的，只要陈远鸣回到市里，就积极进行沟通，单论政府配合已经没法更好了。之前远扬绕过他去省里沟通时，这位一把手还生出过几分恼怒，但是当做通了省里的门路，也妥善分配了利润后，那点子心结顿时烟消云散。
不管怎么说，这个大矿也是在自己任期内完成的，只要不赔本就是一桩政绩，更别说陈远鸣居然能把注意打到原豫西煤矿上，有效的吸纳吞并了原煤矿的下岗职工，可算解决了市政府的一块心病。有了这两者，杨书记可不越看这个陈远鸣越顺眼嘛！
“矿山还是要慢慢运作的，现在钼价还没有抵达高位，采矿销售并不是我们急于去做的事情。”陈远鸣却没有顺着杨书记的话走，反而认真解释道，“先把周边配套设施和其他矿产的发掘放在首位吧，豫西又不是只有钼矿，其他有色金属也不在少数。”
这答案可让杨书记有些吃惊，但是没有把疑惑摆在脸上，他稍一思索，“其他有色金属？你是说铝吧。最近的确听到了一些风声，说投资集团有意吞并铜加工厂，这个小陈你听到消息了吗？”
问的意有所指，陈远鸣自然也知道杨书记关注的重点所在，“我们跟投资集团的合作还会加深，这座城市蕴含的资源还很丰富，值得继续挖掘。”
陈远鸣这句话一出口，杨书记心中就松了口气。看来合作确有其事，这小子不是想屯着资源不卖，而是有什么后续打算。其实他并不太关心钼矿最终的价格几何，在这个各省市都争抢着卖地卖资源的现在，能够尽快为市政府拿回税收和资源红利才是关键。他在这边的任期也不过3、5年，钼矿万一被人压着不肯销售，这笔买卖可就砸在手里了。不过现在没了这种忧虑，杨书记脸上的笑容自然更加真挚了一些。
“企业的事情，最终还是要落在你们这些企业家手里啊。能有小陈你这样的良心企业家，也是我市的一大幸事。就像那个豫西煤矿下岗职工的聘用转型，就让人拍案叫绝，即解决了原有的财政负累，又给新矿增加了动力，光是这个经验就值得我们深思。最近宋厂长汇报的那份报告我也看到了，实在是深入浅出，鞭辟入里，生动精彩的很呐！这种经验才是该大力推广和学习的，也为我市企业转型增添了一种新经验、新方法。小陈你放心，这份材料我们也会慎重对待，怎么说也要把咱们的豫西矿业打造成为一个行业标杆才行。”
如果说之前还是官面上的交谈，这就是纯粹的卖好了。如今国有企业改革才是上面最重视的事情，有这么个成功范例在，不论是对市里还是对矿场本身都大有裨益。杨书记肯这番话也算是把矿场的利益放在了首位，这种不争功的态度可是相当难得。看来这位书记虽然有些过分圆滑，但是干事创业的心还是在的，也正因为他这份“野心”，才让自己的计划有了实现的可能。
陈远鸣微微一笑，也坐直了身体，“杨书记言重了。其实矿山的整改只是我进行的一个实验，想看看我们这些国企究竟还有多少底蕴存在。结果一试之下，感触良多啊……钼矿跟煤矿的差别虽然很大，但是这些工人的学习能力和自律性都很出色，也更重视安全方面的问题，比一般的农民工要强太多了。再加上跟国企那些高级技术工人的交谈，不由让我对国有企业的改革产生了一些新思路……”
“哦，还有这等收获？小陈你详细说来听听。”
听到这里，杨书记也不由生出了一点兴趣，国企改革这话题天天挂在嘴上，也被中央三令五申的督促，但是真去做的却没几个，无非就是水太深，摊子太大。哪家大型国企上面没有靠挂部委，连厂长任职都不会经过市里，谁又有精力、能力去碰这座活火山。
但是他上台的时间和地点都不巧，正好赶在深入改革前夕分到了这个重工业城市，肩上的担子简直都让他寝食难安了。座谈会开了一个又一个，各大厂的一把手也是轮番接见，至今也没摸到什么头绪。这个刚刚回市里不到半年的小家伙，又能想出什么管用的办法呢？
“其实我的办法，也不能称之为‘改革’。国有企业是一潭过深的浑水，想要真正治理，只能自上而下，从根本上改变制度和领导模式。但是这可能吗？”
陈远鸣唇边滑过一丝苦笑，“这是个人人都明白的事情，也是个最无解的问题，它不仅需要一批优秀的领导干部，也需要厂子内部所有员工的万众一心，然而这两点，却恰恰是大部分国企拿不出的昂贵财富。因此这种自上而下不啻于缘木求鱼。那么反过来想想，如果能够自下而上呢？”